Мы используем файлы cookie для обеспечения наилучшего взаимодействия с сайтом.
Скрипт слайдера
Инструкция будет автоматически скрыта при публикации. Либо можно оставить только один HTML-объект, а инструкцию удалить
Для настройки слайдера перейдите в окно настроек, для этого выделите этот блок или блок с кодом или любой элемент слайдера, кнопка настроек появится на панели инструментов справа.
Только за последний год создали
/
971
обучающих материала
110
разработанных уроков
152
дополнительных материала
296
дней, самый длительный проект
<1
дня, самая быстрая задача
Среди клиентов
+
и 200+
проектов
проектов
Mpstats
Центр дислексии
Джони & Клайд
Нескучные финансы
Зубы
за один день
за один день
Lifehacker Coffee
ВсеИнстру-менты
Wave
CanWin
Нечто
Достигатель
Фокус
Волна
UKids
Leverage
ДНК
Школа Продюсера
Для кого
Работаем с экспертами, онлайн-школами
и компаниями там, где нужно выстроить
образовательный процесс, который даёт результат
и компаниями там, где нужно выстроить
образовательный процесс, который даёт результат
Работаем
С экспертами, онлайн-школами и компаниями там, где нужно выстроить образовательный процесс, который даёт результат
Онлайн-школа
«Обучение есть, а результатов у студентов нет»
—
Как сделать обучение таким, чтобы ученики сами рассказывали о вас другим
—
Как превратить разового ученика в постоянного клиента
—
Как создать обучение, которое продаёт лучше, чем реклама
—
Как найти, что именно не работает в обучении сейчас и починить это
Найдём узкие места и перестроим обучение, чтобы ученики делились результатами, оставляли классные отзывы и рекомендовали друзьям
Эксперт · блогер
«Я эксперт, но не понимаю, как превратить это в курс»
—
Как упаковать весь опыт так, чтобы ученик смог повторить
—
Как сделать продукт, в который влюбляются, покупают и рекомендуют знакомым
—
Как убрать воду и оставить только то, что даёт результат
—
Как сделать такое обучение, чтобы у студентов реально поменялось что-то в жизни
Вытащим ваш уникальный метод и создадим курс, который доводит учеников до результата и легко продаётся
Компания · HR · L&D
«Сотрудники долго адаптируются и имеют слабые результаты»
—
Как сократить время, за которое новый сотрудник выходит на плановые показатели
—
Как фиксировать опыт лучших сотрудников, чтобы им мог пользоваться каждый
—
Как выстроить эффективный онбординг один раз и не возвращаться к нему снова
—
Как сделать так, чтобы внутреннее обучение действительно влияло на результаты команды
Выстроим систему отбора, адаптации и внутреннего обучения, чтобы новые сотрудники быстро входили в роль и оставались надолго в компании
Что МЫ делаем
Обучение под ключ
Для экспертов и онлайн-школ, которым нужно создать новое обучение или доработать существующее — от исследования аудитории до готового продукта.
/
Скрипт слайдера
Инструкция будет автоматически скрыта при публикации. Либо можно оставить только один HTML-объект, а инструкцию удалить
Для настройки слайдера перейдите в окно настроек, для этого выделите этот блок или блок с кодом или любой элемент слайдера, кнопка настроек появится на панели инструментов справа.
Корпоративное обучение
Для компаний, которым нужно ускорить адаптацию сотрудников и систематизировать знания — выстраиваем процессы, а не просто создаём контент.
/
Исследования рынка
Может быть частью разработки обучения или отдельной услугой, помогает не создавать продукт вслепую и не угадывать, что нужно аудитории.
/
Скрипт слайдера
Инструкция будет автоматически скрыта при публикации. Либо можно оставить только один HTML-объект, а инструкцию удалить
Для настройки слайдера перейдите в окно настроек, для этого выделите этот блок или блок с кодом или любой элемент слайдера, кнопка настроек появится на панели инструментов справа.
AI-решения и автоматизация
Внедряем технологии, которые автоматизируют рутину и делают образовательные процессы быстрее и точнее.
/
Кейсы
Работаем на рынке образования с 2022 года, реализовали более 250 проектов в 7 странах
Кейс «Обучение под ключ»
Создали курс по кондитерскому делу с конверсией ученика в кейс 42%
Разработали программу с нуля: провели CustDev и анализ 10+ конкурентов, разработали программу, написали сценарии для суфлёра и технологические карты, чтобы новичок повторял рецепт без ошибок с первого раза. Настроили платформу, написали контент-план и сопроводили первый запуск
Сложная задача
Провели интервью 3−4 сотрудников и собрали на их основе единую карту контент-завода для привлечения амбассадоров
Вытащили из команды знания, которые раньше были только «в головах» сотрудников проекта. На их основе и интервью с основателем собрали всю систему работы контент-завода в одну наглядную Miro-карту. Карта вызвала ажиотаж вокруг темы, а ролик с её разбором набрал 38 000 просмотров.
Корпоративное обучение
Создали 198 материалов для 5 программ внутреннего обучения представителей фармкомпании
Переупаковали науку в захватывающее обучение: академические исследования на 10+ страниц превратили в 1 слайд с ключевой сутью, сделали мини-курс с видеоуроками, симуляторами разговора с врачом и тестами для самопроверки, собрали презентации препарата с готовым планом подачи для представителей
Корпоративное обучение
Создали систему отбора хирургов для федеральной сети стоматологических клиник и сэкономили сотни тысяч рублей
Перевели авторскую методику в систему отбора: разобрали, каким должен быть врач в этой клинике по реальному мышлению и подходу к работе, собрали чёткий скиллсет с понятными критериями оценки и упаковали это в систему входной диагностики, которая показывает уровень кандидата ещё до выхода на работу.
Сложная задача
Собрали 150+ маркетинговых инструментов и 200+ примеров из реальных бизнесов для предпринимательского сообщества Нечто
Провели исследование и собрали все ключевые инструменты маркетинга для продающего вебинара в одну интерактивную Miro-карту — она стала центром всего мероприятия. Карта дала вау-эффект: зрители активно запрашивали доступ, а сама она легла в основу контента следующего сезона, лид-магнитов и воронок.
AI-решения
Сэкономили 450 000 рублей в год на автоматизации 1 процесса
Заменили ручную вычитку с корректором на собственный AI-плагин, который проверяет текст прямо в макете. Плагин находит ошибки и предлагает исправления. В итоге проверка стала мгновенной и независимой от графика, а расходы сократились с 500 000 до 50 000 рублей в год.
AI-решения
Автоматизировали систему анализа и отбора компаний для инвестирования фондом-акселератором
Собрали единый дашборд, где данные по всем компаниям портфеля теперь находятся в одном месте. Добавили AI-слой: загружаешь транскрипт встречи — получаешь готовый конспект и срез по компании в один клик. В итоге информация перестала теряться, а решения стали приниматься на основе данных, а не памяти.
Корпоративное обучение
Разработали обучение для тревл-школы, где директор подключается только на финальной сдаче материала
Выстроили автономную систему производства контента, где известен только план выхода уроков, а дальше весь процесс взяли на себя. В итоге школа перестала получать негативные отзывы и возвраты, как это было раньше, а директор смогла переключиться с операционки на развитие школы.
AI-решения
Ускорили процесс создания КП в 50 раз благодаря интерактивному калькулятору.
Разработали калькулятор, который автоматически считает проект и учитывает все статьи расходов. Встроили защиту рентабельности и AI-генерацию КП — на выходе получается персональный лендинг для клиента. В итоге ошибки в экономике исключены ещё на этапе расчёта, а не после запуска проекта.
AI-решения
Создали AI-базу знаний, которая сама обновляется и отвечает сотрудникам на любые вопросы.
Собрали систему, где база знаний автоматически пополняется из встреч, а поверх неё настроили AI-ассистента, который отвечает на вопросы сотрудников точно по базе. В итоге знания перестали теряться и зависеть от людей: команда получает ответы мгновенно, а новые сотрудники быстрее входят в работу.
Как работаем
Как будет строиться работа над вашим проектом
Вне зависимости от объёма и сложности процесс всегда одинаковый и предсказуемый
Погружение в тему
Проводим расшивку — задаём вопросы, чтобы за час собрать всю ключевую информацию и вытащить ваш метод обучения, а не додумывать его за вас
2
Первая версия работы
Показываем результат и обсуждаем его с вами — вы даёте обратную связь, и мы видим, что движемся в правильном направлении
3
Финальная сдача
Учитываем вашу обратную связь, готовим финальную версию и передаём всё в нужном формате, чтобы вы могли сразу использовать результат
4
Скрипт слайдера
Инструкция будет автоматически скрыта при публикации. Либо можно оставить только один HTML-объект, а инструкцию удалить
Для настройки слайдера перейдите в окно настроек, для этого выделите этот блок или блок с кодом или любой элемент слайдера, кнопка настроек появится на панели инструментов справа.
Отзывы
Что говорят те,
с кем работали
/
«Я обращаюсь периодически за разными услугами на аутсорсе, и такой результат — это один из тысячи. Каждому рекомендую! EdAgency — просто подарок судьбы.»
Роман Досов
собственник коучингового центра «Система»
Обсудим / 30 минут
Есть задача —
оставляйте заявку
Расскажите о своей ситуации — покажем релевантные кейсы и предложим формат работы под ваш запрос
Ответим в течение дня и предложим удобное время
Блог
Пишем про обучение
простым языком
простым языком
Вы дочитали до конца — значит, тема обучения вам точно не безразлична. Оставьте заявку и напишите
в комментарии «я посмотрел весь сайт», мы обязательно это поймем, что вы крутой
в комментарии «я посмотрел весь сайт», мы обязательно это поймем, что вы крутой
Вы дочитали до конца — значит, тема обучения вам точно не безразлична.
Оставьте заявку и напишите в комментарии «я посмотрел весь сайт», мы обязательно это поймем, что вы крутой
Скрипт аккордеона
id:
Инструкция будет автоматически скрыта при публикации. Либо можно оставить только один HTML-объект, а инструкцию удалить
Для настройки аккордеона перейдите в окно настроек. Для этого выделите этот блок, блок с кодом или любой элемент аккордеона, кнопка настроек появится на панели инструментов справа.
Вопросы и ответы
Нас часто спрашивают
Что такое образовательный продукт?
+
Любой формат обучения взрослых: курс, вебинар, марафон, наставничество, корпоративное обучение, воркбуки, интерактивные материалы.
Чем методологическое агентство отличается от продюсерского?
+
Продюсер занимается маркетингом и продажами обучения. Методолог занимается содержанием образовательного процесса:структурой, программой, уроками, заданиями. Мы делаем так, чтобы обучение действительно работало — ученики доходили до результата и рекомендовали вас.
Можно заказать только часть работ, например, только программу?
+
Да, можно. Мы заходим в любую точку: сделать только CustDev, только программу, только аудит готового обучения или только уроки. Не обязательно строить всё с нуля.
Сколько времени займёт разработка обучения?
+
Зависит от объёма. Концепция и программа — 2−3 недели. Полное обучение под ключ — от 4 до 12 недель. Сложные большие проекты — до 6 месяцев.
Вы работаете только с онлайн-школами или с компаниями тоже?
+
С теми и другими. Для онлайн-школ и экспертов разрабатываем курсы, вебинары и программы наставничества. Для компаний — онбординг, внутренние курсы, базы знаний, оценку компетенций и AI-ассистентов.
Что будет на первом звонке?
+
30 минут в Zoom. Вы расскажете о задаче, а мы покажем кейсы из похожих проектов, зададим нужные вопросы и предложим формат работы.
Почему аудит бесплатный?
+
Это наш способ познакомиться и показать, как мы мыслим. Мы проверяем обучение по 7 направлениям и даём конкретный список правок. Если захотите продолжить — отлично, нет — всё равно получите пользу.
Нужно ли разбираться в методологии, чтобы работать с вами?
+
Нет. Вам нужно знать только свою тему и аудиторию, а всё остальное (структура, программа, задания, механики) это наша работа. Мы переведём вашу экспертизу в понятное обучение.